Chargé de projet (Technologie de l'information)

TEHORA est présentement à la recherche d’un(e) chargé de projet ayant d’excellentes aptitudes techniques, d’excellentes connaissances et qui souhaite mettre à profit ses compétences au sein d’une équipe polyvalente.

Sans être exhaustifs, voici les services et livrables que devra fournir la personne retenue.

Description des travaux ou des biens livrables :

a) Consulter le personnel de l’ORGANISME, utilisateur ou futur utilisateur des installations touchées par le projet;

b) S’informer des obligations de l’ORGANISME dans l’exécution du projet et s’assurer de les respecter;

c) Participer aux rencontres lorsque cela est pertinent dans le cadre des fonctions;

d) Collaborer avec le service des approvisionnements de l’ORGANISME pour accorder les contrats dans le cadre des politiques, des règlements et des lois en vigueur;

e) Collaborer avec le service des comptes payables de l’ORGANISME pour l’approbation des factures dans les limites qui lui sont conférées;

f) S’assurer du bon déroulement des projets, contrôler et faire le suivi des contrats;

g) Donner les instructions aux entrepreneurs, et/ou aux prestataires de services externes, et s’assurer de leur respect;

h) Évaluer la qualité des travaux et voire au respect des clauses contractuelles et des règles de l’art;

i) S’assurer du respect des échéanciers des projets;

j) Effectuer les suivis budgétaires et s'assurer du respect des enveloppes accordées.

k) Communiquer avec la clientèle et les autorités de l’ORGANISME pour les informer de l’avancement des projets;

l) Mettre sur pied des stratégies de réalisation afin de réduire le plus possible les nuisances des travaux;

m) Participer à toutes activités dans le domaine du bâtiment qui lui sont confiées.

Requirements

• Posséder un minimum de 5 années d’expérience en gestion de projets techniques (CVAC et/ou plomberie-chauffage et/ou mécanique et/ou électricité.)

• Être membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec.

• Doit être habitué à gérer seul de nombreux petits et moyens projets en même temps.
  

Benefits

• Du télétravail et de la flexibilité pour s’adapter à vos obligations familiales
  
• Une culture entrepreneuriale favorisant la créativité et l'innovation
  
• Horaires flexibles (selon le type de contrat de travail)
  
• Congés en cas de maladie et à l'occasion d'événements familiaux
  
• Outils informatiques adaptés
  
• Espace de travail épanouissant et motivant
  
• Initiatives sociales et environnementales
  
• Programme d’apprentissage en milieu de travail
  
• Cheminement de carrière
  

SALAIRE

Le salaire sera calculé sur la base du taux horaire moyen correspondant à votre profil.

LIEU DE TRAVAIL

Le lieu de travail sera déterminé selon le mandat, il peut être en télétravail ou chez le client.

POURQUOI SE JOINDRE À TEHORA ?

TEHORA est une firme québécoise multidisciplinaire reconnue pour l'excellence de ses services professionnels, de nature technique et de gestion de projets à l'échelle nationale et internationale. Notre mission est d'accompagner nos clients dans la concrétisation de leurs projets par l'excellence de notre savoir-faire et de notre créativité.

Depuis sa création en 2017, notre équipe de professionnels connait une croissance exponentielle en répondant aux besoins importants en gestion de projets multidisciplinaires, dans le domaine des transports, du génie civil, du TI et plus.

Nos collaborateurs travaillent sur des mandats aussi bien à l’interne que chez des clients d’envergures.

TEHORA se distingue par sa culture d’entreprise, axée sur le bonheur de ses employés et la diversité.

Chez TEHORA, chaque collaborateur est un membre important de l'équipe qui contribue à notre succès collectif. Nos membres ont la flexibilité requise pour avoir un équilibre entre le travail et leur vie privée, tout en menant une carrière enrichissante.

Nous offrons un environnement de travail motivant. La diversité des projets, la grande autonomie et l’interaction directe avec les clients sont appréciées. Une telle proximité est possible en raison de notre structure organisationnelle horizontale, qui se traduit par des relations de confiance et une communication efficace entre notre équipe et les clients.

Last updated on Jan 16, 2024