Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Altersnachfolge im Bereich Vertrieb International am Standort Schalksmühle eine/n
Area Manager Middle East, Africa & Spain (m/w/d)
(unbefristet, 40 Std./Woche)
Aufgaben
- Gesamtverantwortung für den Ausbau- bzw. die nachhaltige Umsatz- und Ergebnissteigerung des Kundenportfolios mit internen Schnittstellen zum Produktmanagement und Marketing in Zusammenarbeit mit den regionalen Partnern sowie Steuerung von Geschäftsprozessen für die definierte Ländergruppe Naher Osten, Afrika und Spanien
- Operative Betreuung unserer Kunden sowie Geschäftspartner und Koordination aller relevanten Schnittstellen innerhalb von JUNG
- Kontinuierlicher Marktausbau und -aufbau für die definierte Ländergruppe in Abstimmung mit dem Head of International Sales
- Entwicklung strategischer Absatzkonzepte sowie Analyse und Bewertung von Wettbewerb und Preis
- Planung und Steuerung von Vertriebsprojekten in Zusammenarbeit mit dem Head of International Sales, Produktmanagement, Marketing und externen Partnern
- Regelmäßige Abstimmung mit dem Produktmanagement, Marketing, den technischen Area-Managern und den Geschäftsführung der Tochterunternehmen
- Verantwortung für den Mengenforecast und die Budgeterstellung zusammen mit den Geschäftsführungen der Tochterunternehmen
- Präsentationen u.a. bei Messen, Schulungen, Vorträgen und Workshops inkl. der Gästebetreuung auch außerhalb der Firma und üblicher Arbeitszeiten
Qualifikation
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation mit technischem und betriebswirtschaftlichem Schwerpunkt
- Nachweisbare Erfahrung im Aufbau und Gewinnung internationaler Kunden, idealerweise im Bereich moderner elektrotechnischer Gebäudetechnik
- Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Vertrieb
- Hohe Steuerungs- und Koordinationskompetenz im Hinblick auf die bereichsübergreifende Zusammenarbeit und interdisziplinären Projekten
- Überdurchschnittliche konzeptionelle und strategische Fähigkeiten sowie ausgeprägte Verhandlungsfähigkeiten
- Sicheres Auftreten, Überzeugungskraft und Verhandlungsgeschick für kontinuierliche Vertriebserfolge
- Analytische und pro-aktive Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und ausgeprägte Begeisterungsfähigkeit
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkentnisse sowie sichere Spanisch-Kenntnisse werden vorausgesetzt
- Internationale Reisebereitschaft
Benefits
Wer für JUNG tätig ist gehört zur Familie. Dieses Verständnis leben wir seit über 100 Jahren und bieten unseren Kolleginnen und Kollegen seitdem sichere Arbeitsplätze. Wir treffen nachhaltige Entscheidungen und denken in Generationen statt in kurzfristigen Erfolgen, sodass unser Leitsatz ,,Fortschritt als Tradition“ auch heute noch für uns von Relevanz ist. Uns ist wichtig, dass unsere Mitarbeiter langfristig gerne zur Arbeit kommen und erfolgreich dabei sind. Daher bieten wir:
- Attraktive Vergütung durch den Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW inkl. Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld sowie tarifliche Sonderzahlungen
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie – flexible Arbeitszeiten inkl. Gleitzeitkonto, 30 Tage Urlaub sowie mobile Arbeit
- Strukturiertes Onboarding nach individuellem Einarbeitungsplan und Begleitung durch einen Paten während der Einarbeitungsphase
- Zahlreiche Qualifizierungsmöglichkeiten, Maßnahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements u.a. Bike Leasing, Fitnessstudiokooperationen und ergonomische Arbeitsplätze
- Zum Ausgleich der Fahrtkosten gibt es von uns einen Fahrtkostenzuschuss
Wenn Sie an den beschriebenen Aufgaben interessiert sind, unsere Wünsche bereits erfüllen oder bereit sind, Lücken bei den Kenntnissen durch Weiterbildung zu schließen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung.Wir freuen uns auf Sie!
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Zuletzt aktualisiert am 19.04.2024