Gruppenleitung (m/w/d) für die Clearinggruppe

35 Stunden / Woche ab sofort im Kinderwohnen Weißensee (Berlin Pankow)

In unsere Clearinggruppe nehmen wir Kinder im Grundschulalter auf, deren aktuelle Familiensituation eine zeitweise Trennung von der Familie sowie eine professionelle Betreuung und Versorgung erforderlich macht. Die Kinder sind ca. 12 Wochen in der Clearingstelle des Kinderwohnprojektes untergebracht. In dieser Zeit wird geklärt, wie es für die Familie und die betroffenen Kinder weitergeht. In der Gruppe leben maximal 10 Kinder im Alter von etwa 5 bis 14 Jahren.

Aufgaben

• Fachliche und koordinierende Leitung des Teams inkl. Dienstplangestaltung und Abrechnungswesen
• Führen von regelmäßigen Feedback-Gesprächen
• Überblick über alle Fallverläufe behalten / enge fachliche Begleitung & Beratung der Bezugsbetreuer:innen in den Fallverläufen
• Durchführung von Eltern- und Familiengesprächen
• beteiligende Zusammenarbeit mit Eltern
• enge Kooperation mit Jugendämtern, Institutionen, Behörden etc. Organisation
• Dokumentation nach Standards in der Kinder- und Jugendhilfe
• Vorbereitung und Durchführung von Teamsitzungen, Teamtagen/Teamfahrten
• Koordination des Gruppenalltages, der Aufgaben und Verantwortlichkeiten

Qualifikation

• staatl. anerkannte:r Sozialarbeiter:in o. Ä. mit Erfahrung in der stationären Kinder- und Jugendhilfe
• Lust auf die Arbeit in einem Umfeld mit Kindern in besonderen Lebenslagen
• eine wertschätzende und aufgeschlossene Haltung gegenüber Eltern
• gute kommunikative Fähigkeiten und eine strukturierte, organisierte Arbeitsweise
• Konfliktlösungspotenzial und gutes Krisenmanagement
• Teamgeist, Kreativität und Aufgeschlossenheit
• Motivation, Belastbarkeit und Flexibilität
• Empathie und Engagement

Benefits

• ein interessantes, ansprechendes und entwicklungsorientiertes Arbeitsumfeld
• ein bunt gemischtes Team aus motivierten Fachkräften
• Rückhalt, Beratung und Begleitung durch die enge Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung und den Kolleg:innen im Leitungsteam
• Flexibilität bei der Dienstplangestaltung und variable Arbeitszeitgestaltung angepasst an familiäre und betriebliche Umstände
• Möglichkeiten zur individuellen fachlichen Weiterbildung
• eine leistungsgerechte Vergütung (angelehnt an TVL) für eine sinnstiftende Tätigkeit
• Möglichkeiten zur betrieblichen Altersvorsorge
• Jobrad - Leasing von Dienstfahrrädern
• Teamtage, Betriebsausflüge, Feste und Feierlichkeiten
• Willkommensworkshop für alle neuen Mitarbeitenden im Trägerverbund

Wir unterstützen Kinder, Jugendliche und Familien in schwierigen Lebenssituationen. Unser Ziel: Ihre persönliche Stärkung und die Verbesserung ihrer sozialen Bedingungen. Da soziale Bedarfe sich ändern oder neue hinzukommen, entwickeln wir uns und unsere Angebote ständig weiter. Auch dank unserer tollen Kolleg:innen sind wir überzeugt von unserem Grundmotiv: Gemeinsamfinden wir einen Weg!

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität sowie sexueller Orientierung.

WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG!

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Zuletzt aktualisiert am 19.04.2024