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Empleadores / Reclutadores

Personal Técnico de prevención para obras de construcción

31.000,00 € - 33.000,00 €
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Empresa instaladora eléctrica con mercados en el retail y energías renovables desea incorporar:

A una persona técnica para que realice seguimiento y mejoras del sistema de prevención de riesgos laborales para parque fotovoltaico.

Tareas

Sus tareas principales serán:

  • Desarrollar e implementar políticas y procedimientos de prevención de riesgos laborales, asegurando el cumplimiento de las normativas vigentes y los estándares de prevención.
  • Realizar evaluaciones de riesgos laborales y ambientales, identificando y analizando los posibles peligros y proponiendo medidas preventivas y correctivas para minimizar los riesgos.
  • Coordinación de actividades empresariales con subcontratas. Manejo de portales CAE.
  • Elaborar informes y documentación técnica relacionada con la gestión de riesgos laborales, manteniendo un registro preciso y actualizado de los incidentes, accidentes y acciones correctivas.
  • Participar en la gestión de auditorías internas y externas, colaborando en la mejora continua del sistema de gestión integrado (SGI) de la empresa, basado en las normas ISO 9001, 14001 y 45001.
  • Promover la cultura de seguridad entre los empleados, fomentando la participación activa y el cumplimiento de las políticas y procedimientos establecidos.

Requisitos

  • Titulación universitaria
  • Formación en prevención de riesgos laborales de nivel superior y/o master.
  • Muy valorable experiencia previa en trabajando en construcción de instalaciones de energías renovables.

Última actualización el 26 abr 2024

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Sobre la empresa

OSMOS SISTEMAS ELECTRICOS S.L.<p>Somos una empresa gallega líder en servicios eléctricos globales. Abarcamos todos los proyectos de principio a fin: desde la concepción, el montaje y la instalación, hasta el mantenimiento de dichas instalaciones. Estamos inmersos en una cultura corporativa fuertemente orientada al cliente, con altos estándares de calidad. ¿Quieres conocernos mejor? Escríbenos sin compromiso.</p>

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