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Arbeitgeber / Personalvermittler

Field Service Techniker - Rems-Murr-Kreis (m/w/d)

ropa GmbH · vor 30+ Tagen
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Über die ropa GmbH
Der Glasfaserausbau bringt unterversorgten Regionen endlich bestes Internet – das ist als Telekommunikationsunternehmen unser tägliches Geschäft. Als ropa GmbH mit den Marken wisotel, echtschnell und DBN bauen und betreiben wir hochleistungsfähige Datennetze in vielen Regionen in Deutschland.
Um unser rasantes Wachstum weiter voran treiben zu können, suchen wir Sie ab sofort in Vollzeit als Field Service Techniker - Rems-Murr-Kreis (m/w/d).

Aufgaben

So unterstützen Sie uns

  • Fortlaufende Inbetriebnahmen, Betreuung und regelmäßige Kontrolle der zugewiesenen Telekommunikations-Einrichtungen (z.B. POP, MFG, Übertragungsstrecken, Kundenequipment)
  • Eigenhändige Behebung von Störungen oder Koordination von Dienstleistern bei Störungen an technischer Infrastruktur
  • Planmäßige Wartungsarbeiten und ggf. Nachtwartungen und Rufbereitschaft, dabei konsequentes Einhalten von Wartungs- und Überprüfungsintervallen
  • Fiber-Cut Management
  • Technische Arbeiten in unseren Netzen
  • Unterstützung bei Projekten
  • Unmittelbare und durchgängige Dokumentation, Kontrolle und Bestandpflege

Qualifikation

Das bringen Sie mit

  • Meisterprüfung oder eine abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker, Informations- und Telekommunikationstechnik bzw. eine vergleichbare Qualifizierung
  • Detaillierte Kenntnisse im Aufbau und Betrieb von Telekommunikationsanlagen
  • Erfahrung in einer ähnlichen Position
  • sehr gute Deutschkenntnisse
  • Sie sind dank ihres gültigen PKW Führerscheins flexibel und gern unterwegs

Benefits

Darauf dürfen Sie sich bei der ropa freuen

Unsere Mitarbeiter sollen jeden Tag gerne zur Arbeit kommen und sich innerhalb des Teams und des Unternehmens gut aufgehoben fühlen. Diesen Anspruch stellen wir an uns selbst als Arbeitgeber. Um dem gerecht zu werden, bieten wir unseren Kollegen …

  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer zukunftssicheren Wachstumsbranche
  • Attraktive, den Erfahrungen entsprechende Vergütung
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit anteilig mobil zur arbeiten
  • Abwechslungsreiche Tätigkeiten und selbständiges, eigenverantwortliches Arbeiten
  • Betriebliche Zuschüsse und Zusatzleistungen für Ihre persönliche Altersvorsorge
  • Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
  • Gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze
  • Öffentliche Ladestationen direkt vor dem Haus
  • Weiterbildungsmöglichkeiten durch hausinterne und externe Schulungen
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Ehrliche Kommunikation und eine etablierte positive und offene Fehlerkultur
  • Verschiedene Aufstiegschancen und vielfältige, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
  • Leckereien für die Pause und natürlich Wasser und Kaffee
  • Mitarbeitendenrabatte für viele Produkte, Events und Dienstleistungen
  • Ein hoch motiviertes, branchenerfahrenes, kollegiales Team mit viel Spaß an der Arbeit
  • Ein angenehmes Arbeitsklima durch familiäre Atmosphäre
  • Flexibilität und Lösungen, falls sich Ihre Lebensumstände ändern
  • Mehrere spektakuläre Feste, sowie regelmäßige Team- und Mitarbeiterevents

Sie haben noch Fragen?

Rufen Sie uns gerne an unter +49 (0) 7171 104 160

Bewerbungen richten Sie bitte an
Herrn Wolfgang Geiss

Zuletzt aktualisiert am 19.04.2024

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Über das Unternehmen

ropa GmbH<p>Apple ist nicht das einzige Unternehmen, dessen Erfolgsgeschichte in einer Garage begann: Auch ropa gründete sich 1998 in einer Garage als Liefer- und Reparaturservice für Desktop-Computer und Serverinfrastrukturen. 2001 haben wir unser erstes Carrier-Projekt erfolgreich durchgeführt und unser Portfolio um ADSL und Telefonie-Leistungen erweitert. Dafür wurden wir 2004 mit dem Hauptpreis „Mittelstandsprogramm 2004“ für innovative Idee, Produkte und Dienstleistung im IT-Bereich belohnt.</p> <p>2010 gingen wir erneut innovative Wege: Nachdem wir als erster White-Label Dienstleister IPTV-Dienste angeboten haben, setzten wir auch das erste Glasfaserprojekt in Süddeutschland um. Da wir unseren Kunden auch guten Service über den rein technischen Aspekt hinaus liefern wollten, entwickelten wir 2012 ein eigenes Carrier-Management-System – ropaManager.</p> <p>2018 haben wir mit dem Umzug in ein größeres Gebäude Platz für neue, innovative Ideen geschaffen und so den Platz für unser weiteres Wachstum geebnet.</p>

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Haga que Copilot lea las descripciones de los puestos y extraiga la información clave que desee saber. Haga clic en "Analizar todo" para probarlo. Haga clic en el ícono de ajustes del Copilot para personalizar el mensaje.
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