Verantwortliche Pflegefachkraft (m/w/d)

Der Caritasverband Rheine e.V. sucht für die Tagespflege im Caritas-Elisabethstift in Wettringen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Verantwortliche Pflegefachkraft (m/w/d) für 24 Wochenstunden, unbefristet

Die Altenwohnanlage Caritas-Elisabethstift ist eine mehrgliedrige Altenhilfeeinrichtung mit 59 stationären Plätzen, 22 Plätzen in der Tagespflege und betreutem Wohnen im Zentrum der Gemeinde Wettringen.

Aufgaben

• Personalführung, -planung und -entwicklung
• Wahrnehmung und Überwachung des Risikomanagements und der Pflegeinterventionen
• Evaluation, Planung und Anpassung von Arbeitsabläufen
• Aktive Erstellung und Umsetzung des Qualitätsmanagements
• Organisation der Plausibilitätsprüfung durch den MDK
• Konstruktive Zusammenarbeit mit anderen internen Funktionsbereichen und externen Referenzgruppen

Qualifikation

• Eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierter Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
• Ausgeprägte Fachkompetenz als examaminierte Pflegefachkraft (m/w/d)
• Eine Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft gem. § 71 SGB XI, gerne einen Studienabschluss im Bereich Pflege
• Leitungserfahrung ist wünschenswert
• Eine team- und lösungsorientierte Führungspersönlichkeit
• Hohe Eigenmotivation, Belastbarkeit und offenes Denken
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungskraft
• Flexible und strukturierte Arbeitsweise
• Gute PC- und MS Office-Kenntnisse

Benefits

• Einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
• Ein familienfreundliches Arbeitszeitmodell
• Vergütung nach der Anlage 32 Vergütungsgruppe P12 zu den AVR
  des Deutschen Caritasverbandes. Nähere Informationen entnehmen Sie dem Faktenblatt
• Monatliche und jährliche Sonderzahlungen wie z. B. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt
• Verzinste betriebliche Altersvorsorge (KZVK Köln)
• Eine fundierte Einarbeitung
• Ein interessantes, abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit hohem Gestaltungsfreiraum
• Urlaubsanspruch von mind. 30 Tagen (bei einer 5-Tage-Woche)
• Förderung der beruflichen/persönlichen Weiterentwicklung
• Wertschätzendes und mitarbeiterorientiertes Betriebsklima
• Betriebliches Gesundheitsmanagement, z. B.: Leasing-Dienstrad und Gesundheitstage
• Eine Vielzahl an Vergünstigungen für Mitarbeitende

Die Caritas Rheine versteht Vielfalt als
Bereicherung. Wir sind offen für Menschen verschiedener Herkunft. Wir
erwarten die Identifikation mit den Zielen der Caritas.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 31.01.2024 unter Angabe der Referenz-Nr. 41-12-23-01.

Weitere Informationen zu dieser Stelle gibt Ihnen gerne die Einrichtungsleitung, Uwe Flüthmann unter Telefon 02557 9363-0.

Ihre Bewerbung senden Sie uns bitte vorzugsweise per Online-Formular auf unserer Homepage oder per E-Mail.

Aus Gründen der Nachhaltigkeit bitten wir Sie, auf eine
Papierbewerbung zu verzichten. Vorsorglich weisen wir ausdrücklich
darauf hin, dass per Post eingesandte Bewerbungen nicht zurückgeschickt
werden und nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens ordnungsgemäß
vernichtet werden.

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Zuletzt aktualisiert am 19.04.2024