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Director Business Line Management (w/m/d)

€100,000 - €140,000
Full-time
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Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen das seit über 100 Jahren am Markt besteht und heute weltweit führend ist in der Entwicklung und Herstellung hochwertiger Produkte ist. Mit über 3.680 Mitarbeitern weltweit und Produktionsstätten und Tochtergesellschaften in Europa, Amerika und Asien ist unser Kunde als Hersteller und Anbieter international präsent.

Um das Team zu verstärken haben wir aktuell zu besetzen die Position des

Director Business Line Management (w/m/d)

Aufgaben

Die Aufgaben in dieser Position umfassen eine breite Palette von Verantwortlichkeiten, die auf die Förderung und Entwicklung der Geschäftslinienstrategie sowie die Maximierung der Rentabilität abzielen. Ein zentraler Aspekt Ihrer Rolle wird darin bestehen, die Geschäftslinienstrategie umzusetzen und sicherzustellen, dass sie effektiv durchgeführt wird. Dies beinhaltet die Gestaltung und Umsetzung einer strategischen Preisgestaltung, um wettbewerbsfähig zu bleiben und gleichzeitig rentabel zu sein. Darüber hinaus werden Sie kontinuierlich Marktinformationen sammeln und Marktpotenzialanalysen durchführen, um fundierte Entscheidungen zu treffen. Dies beinhaltet auch die Analyse der Kundenanforderungen und die Unterstützung des Vertriebs bei wichtigen Kundenanforderungen, um sicherzustellen, dass die Kundenbedürfnisse optimal erfüllt werden.

Ein weiterer wichtiger Aspekt Ihrer Aufgabe wird die Identifizierung und Präsentation von Geschäftsmöglichkeiten sein, wobei Sie die Priorisierung dieser Möglichkeiten sicherstellen müssen. Sie sind verantwortlich für die Betreuung und Verfolgung aller Geschäftsmöglichkeiten von der Identifikation bis zur Umsetzung. Sie werden auch die Rentabilität der Geschäftslinien permanent analysieren und sicherstellen, dass sie wirtschaftlich erfolgreich sind. Dies kann das Komplexitätsmanagement und die Entwicklung von Ramp-Up- und Down-Szenarien beinhalten.

Des Weiteren werden Sie die Go-to-Market-Strategie planen, um Produkte und Dienstleistungen erfolgreich auf den Markt zu bringen. Hierbei unterstützen Sie auch das Marketing im gesamten MarketingMix, um die Markenbekanntheit zu steigern und die Verkaufszahlen zu steigern. Insgesamt werden Sie eine Schlüsselrolle dabei spielen, die Geschäftslinienstrategie zu fördern, die Rentabilität zu maximieren und das Wachstum des Unternehmens voranzutreiben. Die Zuständigkeit des Front-End-Marketing-Teams umfasst eine breite Palette von Aufgaben, die eng mit der Analyse von Produkten und Innovationen für die strategische Planung im Marktmodell Power Electronics und im Bereich Elektromobilität verknüpft sind. Zu den Hauptaufgaben gehören:

1. Vorstellung von Ergebnissen und strategischen Handlungsempfehlungen: Das Team ist verantwortlich für die Präsentation von umfassenden Ergebnissen aus Marktanalysen und Innovationsbewertungen. Diese Ergebnisse werden nicht nur dem Management, sondern auch dem Vertrieb und der Produktentwicklung vorgestellt. Auf dieser Grundlage werden strategische Handlungsempfehlungen entwickelt, um die Unternehmensziele zu unterstützen.

2. Entwicklung von detaillierten branchenbezogenen Marketing- und Vertriebsstrategien: Das Team arbeitet an der Erstellung von Marketing- und Vertriebsstrategien, die speziell auf die Anforderungen und Trends der Branche im Bereich Power Electronics und Elektromobilität zugeschnitten sind. Diese Strategien sollen das Wachstum fördern und das Marktpotenzial optimal nutzen.

3. Impulsgeber für die Entwicklung relevanter Produktstrategien: Das Front-End-Marketing-Team liefert wertvolle Einblicke und Impulse für die Entwicklung von Produktstrategien. Diese Strategien werden darauf ausgerichtet, innovative Produkte und Lösungen zu entwickeln, die den Bedürfnissen des Marktes entsprechen und eine Wettbewerbsposition stärken.

Zusammengefasst hat das Front-End-Marketing-Team die Aufgabe, die strategische Ausrichtung des Unternehmens im Bereich Power Electronics und Elektromobilität durch umfassende Analysen, klare Empfehlungen und die Ausarbeitung von branchenspezifischen Marketing- und Vertriebsstrategien zu unterstützen. Dies trägt dazu bei, dass das Unternehmen wettbewerbsfähig bleibt und seine Position in diesen wichtigen Märkten stärkt

Qualifikation

Der zukünftige Stelleninhaber (m/w/d) sollte über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder technisches Studium oder eine äquivalente Ausbildung und Qualifikation verfügen. Es wird erwartet, dass Sie internationale Vertriebserfahrung und umfangreiche interdisziplinäre Führungserfahrung besitzen. Zusätzlich wären Branchenkenntnisse in den Bereichen E-Mobilität oder Keramik von Vorteil. Ein starkes technisches Verständnis sowie herausragende Englischkenntnisse auf Verhandlungsniveau sind unabdingbare Voraussetzungen.

Sehr gute Deutschkenntnisse sind ebenfalls zwingend notwendig. Als zukünftiger Director Business Line Management (m/w/d) bringen Sie Kommunikationsstärke und Diplomatie sowie Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen mit. Sie arbeiten organisiert, strukturiert und eigenständig.

Benefits

Der künftige Stelleninhaber (m/w/d) darf ein teamorientiertes und vielfältiges Arbeitsumfeld erwarten, in dem seine berufliche Weiterentwicklung gefördert und unterstützt wird. Das Unternehmen legt großen Wert auf eine ausgewogene Work-LifeBalance und bietet daher familienfreundliche flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Gleitzeitmodells auf Basis einer 40-Stunden Woche. Die Möglichkeit zum Mobilen Arbeiten ist gegeben, sowie 30 Tage Urlaub. Der vorgesehene Gehaltsrahmen ist natürlich abhängig von der persönlichen Erfahrung und Qualifikation und liegt zwischen 100.000,- bis max. 140.000,- Euro /all in.

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung und auf ein weiterführendes Gespräch!

Last updated on Apr 19, 2024

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About the company

Monika Moser, Executive Search<p>Wir machen seit 1995 Direktanprache. Und das aus Überzeugung! Denn nur wenn man direkt miteinander spricht kann man klären, ob es passt oder Sie an!</p>

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