IT Projektmanager / Hochschul-Digitalisierung (m/w/d)

An Seite unseres Projektmanagement-Teams bei ssystems arbeitest Du interdizipliär mit unseren Entwicklern und SysAdmins zusammen und steuerst Digitalisierungsprojekte im Hochschul-Umfeld. Du möchtest herausforderndende und nachhaltige IT-Projekte für die Zukunft entwickeln? Dann bist Du bei uns richtig.

Verstärke unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (ca. 40h/Woche) als IT-Projektmanager (m/w/d) im Bereich digitale Transformation an unserem Standort in Berlin Prenzlauer-Berg.

Aufgaben

• Planung und Steuerung von IT Projekten im Hochschul-Umfeld.
• Konzeptionierung, Entwicklung und Durchführung von Business-Anforderungen in verschiedenen IT-Projekten.
• Übernahme der Projektleitung und Überwachung der Projekte hinsichtlich Qualität und Termineinhaltung.
• Unterstützung des Teams durch Sicherstellung der Arbeit nach agilen Prinzipien durch Weitergabe von Informationen an Kolleg:innen.
• Stakeholder Management: Enger Austausch mit unseren Entwicklern/DevOPs und unserer Geschäftsleitung.
• Monitoring der Prozessabläufe und Abbildung von Aufgaben im Ticketsystem.
• Verantwortung für die aktive Gestaltung von Prozessen und IT Lösungen in Zusammenarbeit mit Fach- und IT Experten sowie für die Umsetzung dieser.

Qualifikation

• mind. 2 Jahre Berufserfahrung im IT-Projektmanagement, idealerweise im IT-Dienstleistungsumfeld.
• Sehr gute Erfahrungen im Projektportfoliomanagement sowie in etablierten Projektmanagementmethoden in der IT (z.B. ITIL, FitSM, Scrum, Kanban, Prince2, etc.).
• Du kannst dich schnell in neue Themengebiete einarbeiten und verfügst über analytisches und konzeptionelles Denken.
• Du kommunizierst überzeugend und konstruktiv, arbeitest gerne selstständig als auch im Team und beweist dabei ein hohes Maß an Flexibilität.

Benefits

Dich erwartet ein tolles Team, eine Menge Flexibiliät, viel Raum für eigene Ideen und kreative Umsetzungen und zahlreiche Benefits.

Neben einem sicheren Arbeitsplatz mit Zukunftspersektive unterstützen wir Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Feedbackgespräche und ein individuelles Weiterbildungsangebot. Während des Onboardings begleiten wir Dich eng, sodass Du dich schnell in unsere Themenfelder einarbeitest.

Haben wir Dein Inter­esse geweckt?

Dann bewirb Dich mit den übli­chen Unter­la­gen und Deiner Gehaltsvorstellung bei uns!

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Zuletzt aktualisiert am 19.04.2024