WILLKOMMEN IM WIR
- Eine von unserem Leitbild und unseren Kernwerten geprägte Unternehmenskultur
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Vergütung in Anlehnung an den TVöD (SuE) zzgl. Jahressonderzahlung.
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge bei der Rheinischen Zusatzversorgungskasse (RZVK)
- Corporate benefits: Zugang zu unseren attraktiven Mitarbeiterangeboten über corporate benefits, dem europäischen Marktführer für Mitarbeitervorteilsprogramme
- Rabatte auf Mitgliedsbeiträge in Fitnessstudios z.B. FitnessFirst, Kieser, FitX sowie Fitness-Apss z.B. Gymondo und LesMilles+
- Fahrrad-Leasing
- 30% Zuschuss zum ÖPNV (bis zu EUR 30 / Monat) inkl. Deutschlandticket (unabhängig vom Verkehrsverbund) und Fährbetrieb zur Arbeitsstätte
- Anspruch auf 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche sowie 3 betriebliche Nicht-Arbeitstage (Rosenmontag, Heiligabend und Silvester)
- Individuelle Möglichkeiten zu Fort- und Weiterbildungen
- Ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
- Ein gut ausgebildetes und motiviertes Team von Fachkolleg*innen
- Verpflegungsmöglichkeit durch unseren eigenen Küchenbetrieb
- Eine gute Verkehrsanbindung
IHRE AUFGABE
Sie übernehmen die Begleitung und Förderung einer Gruppe von Mitarbeitern*innen mit Behinderungen und leiten die Mitarbeiter*innen bei allen anfallenden Arbeiten im Garten- und Landschaftsbau an. Wir sind mit unseren Teams überwiegend auswärts unterwegs und pflegen Außenanlagen in privaten und öffentlichen Bereichen.
Zu Ihren Aufgaben gehören:
- Koordinierung und Planung von Kundenaufträgen
- Zuteilung der Aufgaben an die Mitarbeiter*innen mit Behinderung sowie Einweisung in die Tätigkeiten, Beobachtung der Ausführung und fallweise Unterstützung
- Förderung und Unterstützung der Mitarbeiter*innen bei der persönlichen Entwicklung und Hilfestellung in alltäglichen Situationen
- Sicherstellung der Dokumentation in Förder- und Entwicklungsplänen
- Überwachung der Einhaltung der Vorgaben zur Arbeitssicherheit
DAS BRINGEN SIE MIT
- Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung im Garten- und Landschaftsbau und verfügen über Berufserfahrung in diesem Berufsbild
- Sie verfügen über den Führerschein Klasse B (optimalerweise BE)
- Sie haben Interesse an der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen und sind bereit, sich im pädagogischen Bereich weiterzubilden
- Vielleicht haben Sie schon Erfahrung darin, andere anzuleiten, Aufgaben und Abläufe zu erklären oder Sie haben optimalerweise eine Weiterbildung zur geprüften Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung (gFAB)
- Sie sind gut organisiert, belastbar und zuverlässig, arbeiten selbständig und halten Qualitätsstandards ein
- Neben guten PC-Kenntnissen (MS-Office Paket) bringen Sie auch gute kommunikative Kompetenzen mit
- Sie beherrschen die deutsche Sprache fließend in Wort und Schrift
JETZT BEWERBEN!
Sie wollen gemeinsam mit uns Förderung gestalten und Teilhabe möglich machen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Bei Fragen steht Ihnen Ajla Radoncic unter 0160 9057 9828 gerne zur Verfügung.
Eingehende Bewerbungen werden ausschließlich nach fachlicher Qualifikation ausgewertet, unabhängig von kulturellem Hintergrund, Hautfarbe, Religion, sexueller Identität, Nationalität, Schwerbehinderung oder Alter.
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Last updated on Oct 26, 2023