Senior Consultant (w/m/d) Digital Workplace

Beraten, begeistern, bewegen: Spitzen-Consulting braucht Leidenschaft.

Wir bei Campana & Schott begeistern uns für alles, was die Zusammenarbeit in Organisationen erleichtert: von der strategischen Beratung über das Projektmanagement und die Implementierung aller relevanten Technologien bis hin zur Verankerung im Unternehmen.

Mit unserem Digital-Workplace-Portfolio gestalten wir bei unseren Kunden die Arbeitsplätze von Morgen – und geben Berater:innen sowie IT-Expert:innen die Möglichkeit, ihre Leidenschaften individuell einzubringen. Welche Leidenschaft bringst Du in unser Team?
 
Für Kundenprojekte in der Schweiz suchen wir ab sofort eine/n engagierte/n Senior Consultant (w/m/d) Digital Workplace. 

Dein Job bei uns: gestalten & ermöglichen

• Du bist Enabler:in – und berätst Kunden zu aktuellen Themen rund um den digitalen Arbeitsplatz der Zukunft.
• Du machst Veränderungen in Unternehmen möglich – und unterstützt unsere Beraterteams bei der Definition von Digital Workplace-Strategien, der Implementierung aktueller Technologien für neue Formen der Kommunikation und Zusammenarbeit in Unternehmen und begleitest adäquate Change Management Maßnahmen.
• Du übernimmst Verantwortung – innerhalb des gesamten Projektlebenszyklus, z.B. für Projektmanagement, fachliche Konzeption, IT-Architektur und technische Implementierung.
• Du arbeitest mit neuesten Technologien und Trends – wie z.B. Microsoft 365, Teams, Azure und Power Platform.
• Du entwickelst Dich weiter – und baust fachliche, methodische und technologische Expertise im Digital Workplace-Umfeld auf. 

Dein Profil: Berater:in & Technologieexpert:in

• Master-Abschluss (Universität/Fachhochschule), z. B. in BWL mit IT Schwerpunkt, Wirtschaftsingenieurwesen oder (Wirtschafts-)Informatik
• IT Erfahrung und Lust auf Themen rund um den digitalen Arbeitsplatz der Zukunft
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Freude an der Zusammenarbeit – im Team und mit Kunden
• Reisebereitschaft und Lust auf die Arbeit beim Kunden vor Ort

Unser Angebot: wachsen & wohlfühlen

Keine Floskeln:
Als inhabergeführtes Unternehmen bieten wir echte Freiräume, faire Bedingungen und eine transparente Führung.

Start nach Mass:
Ein zweiwöchiges StartUp-Camp und unser Buddy-Programm sorgen für ein optimales Onboarding.

Karriere 4.0:
In unserem wachsenden Unternehmen kannst Du Dich individuell weiterentwickeln, z. B. durch PMI und Microsoft-Zertifizierungen.

Professionell & persönlich:
Freue Dich auf exzellente Projektarbeit bei Kunden und ein vertrauensvolles Verhältnis zu Kolleginnen, Kollegen und Vorgesetzten.

Zusammenarbeit leben:
Wir tauschen uns regelmäßig in Foren und Fachgruppen aus und veranstalten außergewöhnliche Company-Events.

Work-Life-Balance:
Profitiere von flexiblen Arbeitszeiten und unserem Sabbatical-Modell „Private Time“.

Chancengleichheit:
Campana & Schott setzt sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz ein. Wir unterbinden Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Herkunft, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, geschlechtlicher Identität oder anderer geschützter Merkmale.

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Last updated on Jul 31, 2023