Europäischer Marktführer sucht Sie!
Unser Auftraggeber ist ein weltweit agierender Hersteller von modernen hochwertigen Produkten und gilt heute als europäischer Marktführer in seinem expandierenden Segment. Seit mehr als 40 Jahren fertigt das Unternehmen seine innovativen Produkte in einer attraktiven Stadt in Osthessen.
Aufgaben
- Fachliche und disziplinarische Leitung der Abteilung Logistik und Zoll
- Verantwortung der Lager- und Versandabwicklung
- Verantwortung für die Bereiche Arbeitsschutz und Gesundheitsförderung innerhalb des Bereiches in Zusammenarbeit mit den verantwortlichen Stellen
- Definition und Umsetzung der Abteilungsziele im Rahmen der Unternehmensstrategie
- Definition und Messung der Key Performance Indicators (KPIs) sowie Management und Kontrolle der logistischen Aktivitäten auf Basis der KPIs, inkl. Umsetzung von Korrekturmaßnahmen zur Sicherstellung der Zielerreichung
- Kontinuierliche Verbesserung der logistischen Prozesse durch entsprechende Maßnahmen und Projekte zur Steigerung der Effizienz auf Basis der Unternehmensstrategie und des geplanten Budgets
- Einführung und kontinuierliche Anwendung von Methoden des Lean Managements, insbesondere 5S (plus Safety), Gemba Walks, Six Sigma, Kaizen Workshops etc.
- Verantwortung der Abteilungsbudgets für Kosten und Invests (Planung und Kontrolle)
- Projektmanagement
- Personalplanung in enger Kooperation mit HR
Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in einer logistischen und operativen Führungsposition
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, des Wirtschaftsingenieurwesens oder alternativ vergleichbare Ausbildung mit Weiterqualifikation
- SAP & Navision Knowhow und hohe Affinität zu IT-Prozessen
- Best-Practice-Erfahrung in Intra- und Extra-Logistik
- Fähigkeit ein kennzahlenbasiertes Reporting-System aufzubauen (Scorecard, KPI-Management)
- Praktische und fundierte Erfahrung in Lean Management und Six Sigma
- Menschlich und fachlich überzeugende Führungspersönlichkeit
- Ein hohes Maß an Managementkompetenz sowie eine teamorientierte Arbeitsweise
- Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick
- Prozess- und lösungsorientierte Denkweise
- Hohe Motivation, aktives Einbringen von Ideen zur Weiterentwicklung und Optimierung
- Bereitschaft auch in operativen Aufgaben "hands-on" mitzuarbeiten
- Stressresistenz
Benefits
- Eine gute Arbeitsatmosphäre in einem freundlichen, zielstrebigen Team
- Eine herausfordernde Tätigkeit mit anspruchsvoller Aufgabenstellung in einem international tätigen Unternehmen
- Kurze Kommunikationswege und eine offene Türen Politik/flache Hierarchien
- Anspruchsvolle Aufgaben und eigenverantwortliches Arbeiten
- Eine offene Unternehmensstruktur mit viel Freiraum für Ideen und deren Umsetzung
- Gute Sozialleistungen / Benefits, wie z. B. Zahnzusatzversicherung, Jobrad,
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
Wir sind neugierig auf Sie und freuen uns auf Ihren aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.
Kloepfel Consulting GmbH
Herr Andreas Miltzner
Pempelforter Straße 50
40211 Düsseldorf
0152 227 227 59
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Zuletzt aktualisiert am 19.04.2024