<h3><strong>Chief Information Security Officer (CISO)</strong></h3><p>Chief Information Security Officer (CISO) ansvarar för att säkerställa företagets informationssäkerhet, både för interna verksamheter och kundinteraktioner med företagets produkter.</p><h3><strong><br></strong></h3><h3><strong>Ansvarsområden:</strong></h3><ul><li>Ta det övergripande ansvaret för företagets informationssäkerhet.</li><li>Underhålla och kontinuerligt förbättra Information Security Management System (ISMS) baserat på ISO 27000-serien.</li><li>Säkerställa efterlevnad av lagar och regler som rör kund- och personaldata inom företagets produkter och tjänster.</li><li>Genomföra interna revisioner och agera som huvudkontakt för externa revisorer i frågor om informations- och cybersäkerhet.</li><li>Stödja avdelningar, chefer och personal med informationssäkerhetsuppgifter i projekt, försäljning, utveckling och styrning.</li><li>Leda utredningar om incidenter och informationssäkerhetsbrott vid behov.</li><li>Arbeta självständigt under VD:n och samarbeta nära med alla avdelningar och medarbetare vid behov.</li></ul><h3><strong><br></strong></h3><h3><strong>Mandat:</strong></h3><ul><li>Utveckla policyer och riktlinjer för informationssäkerhet och efterlevnadsfrågor.</li><li>Initiera interna revisioner och riskanalyser för produkter, avdelningar, projekt och processer med interna eller externa resurser.</li><li>Självständigt utreda personal eller processer vid misstanke om oegentligheter.</li></ul><h3><strong><br></strong></h3><h3><strong>Rapporterar Till:</strong></h3><p>CISO rapporterar direkt till VD.</p><h3><strong><br></strong></h3><h3><strong>Uppföljning:</strong></h3><ul><li>Övervaka mål och prestationer relaterade till informationssäkerhet med hjälp av relevanta KPI:er.</li><li>Regelbundet granska planer och resultat.</li></ul><h3><strong><br></strong></h3><h3><strong>Kompetenskrav:</strong></h3><ul><li>God kunskap om lagar och regler kopplade till företagets verksamhet inom informationssäkerhet och efterlevnad.</li><li>Grundläggande juridisk förståelse.</li><li>Förmåga att balansera säkerhetsåtgärder med ekonomiska överväganden.</li><li>Förmåga att arbeta självständigt med minimal vägledning.</li><li>Förmåga att motivera och leda team för att uppnå gemensamma mål.</li><li>Relevant utbildning eller motsvarande erfarenhet inom företagets affärsområde.</li><li>Strukturerad, engagerad och drivande.</li><li>Utmärkta kommunikationsfärdigheter i tal och skrift, med flytande kunskaper i minst ett nordiskt språk och engelska.</li></ul><h3><strong><br></strong></h3><h3><strong>Vi Erbjuder Dig:</strong></h3><ul><li>En viktig roll i ett engagerat team.</li><li>Ett positivt arbetsklimat och en öppen företagskultur med stark gemenskap.</li><li>Möjligheter till kunskapsutbyte och professionell utveckling med kompetenta kollegor.</li><li>Friskvårdsbidrag och friskvårdstimme.</li><li>Kollektivavtal.</li><li>En möjlighet att vara en del av ett växande företag som bidrar till framtidens digitala lösningar inom offentlig sektor.</li></ul><h3><strong><br></strong></h3><h3><strong>Om Oss:</strong></h3><p>Vi är ett växande företag med cirka 120 medarbetare som tycker om att arbeta och ha kul tillsammans. Talangfulla och innovativa medarbetare är avgörande för vår framgång, och därför arbetar vi ständigt med att förbättra trivseln, utveckla våra styrkor, komplettera varandras kunskaper och personligheter samt förstärka vår kompetens för att leverera högkvalitativa produkter och lösningar. Hos oss får du chansen att bidra till ett bättre samhälle genom att arbeta med system som driver digitaliseringen inom offentlig sektor framåt – något vi är stolta över.</p><h3><strong><br></strong></h3><h3><strong>Övrig Information:</strong></h3><ul><li><strong>Startdatum:</strong> Enligt överenskommelse.</li><li><strong>Omfattning:</strong> Heltid, tillsvidare.</li><li><strong>Placering:</strong> På något av våra kontor i Malmö, Stockholm eller Västerås.</li><li><strong>Sista ansökningsdag:</strong> Urval sker löpande, så ansök så snart som möjligt, dock senast <strong>2025-03-31</strong>.</li></ul> •
Last updated on Jan 9, 2025